Ждём рекомендации специалистов с крутым опытом продаж и начинающих менеджеров
Менеджер отдела продаж
Что нужно делать
Обрабатывать входящие заявки: квалифицировать лиды и назначать встречи
Проводить Zoom-встречи: презентовать Tomoru и заключать сделки
Регулярно проходить обучение на внутреннем портале Tomoru
Внимательно вести сделки в CRM-системе
Работать по бизнес-стандартам компании
Кто нам нужен
Что мы ценим
предстоит на цифрах показывать клиенту эффектность продукта
Способность хорошо считать
причина любого успеха/неуспеха — только мы сами
Ответственность за результат
Готовность непрерывно учиться
нужно погружаться в технические тонкости продукта и рассказывать о них клиентам
Гибкое мышление
высокая работоспособность и дисциплина бьёт класс
Системность в работе
Делать на максимум — это привычка
оклад + бонусы от продаж
Мы предлагаем
Ежемесячный доход от 70 000 до 150 000 руб
вы можете работать из любой точки мира
Удалённый формат работы
по МСК
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
от первых лиц компании, основателей и консультантов
Регулярное обучение
мерч и система бонусов за результат
Корпоративные мероприятия
до руководителя группы c ЗП от 110 000 до 250 000 руб
Возможность вырасти
Продукт, которым можно гордиться
2 шага
чтобы порекомендовать друга
Количество рекомендацией не ограничено
Для рекомендации нужна самозанятость/ИП или готовность это сделать
1
Заполни форму
2
Мы свяжемся с кандидатом
в течение 3х дней
Сообщим о прохождении собеседования
Ты получаешь 10 000 за друга
через 1 месяц
Отправить
Рекомендовать
Другие вакансии
от 50 000 до 80 000 руб
Задачи:
Сопровождение клиентов в реализация их проектов (для клиента вы главный эксперт в Tomoru).
Анализ бизнес-задач заказчика и подготовка их для производства.
Проведение встреч с заказчиками в Zoom.
Сдача проекта и подготовка отчетов заказчику.
Внимательный учет работы в Asana (обучаем).
от 30 000 до 65 000 руб
Наш идеальный кандидат:
Усидчивый и внимательный;
Обладает развитым логическим мышлением;
Готов погружаться в технические вопросы создания умных чат-ботов, голосовых роботов и специфику бизнес-задач клиентов;
Знает, умеет, практикует грамотную русскую речь;
Готов учиться (мы будем вас много учить);
Важно понимать, как строится диалог. Опыт ведения диалогов и опыт работы в контакт-центрах или продажах является преимуществом! Требуется базовое понимание, как строится диалог/вопросы/возражения и уметь прогнозировать развитие диалогов с клиентом. ㅤ Что нужно будет делать:
Взаимодействие с аккаунт-менеджерами TOMORU и прием задач в работу;
Описание диалогов, визуализация логики работы робота;
Повышение качества работы роботов - анализ диалогов, которые совершает робот с клиентами и дообучение на их основе;
Поиск и формирование предложений по развитию ядра системы TOMORU;
Работа во внутренней CRM компании и учет рабочего времени и качества.
ㅤ Что мы вам предлагаем на этой должности:
Зарплата: фикс + бонусы за качество работы;
Удаленная работа: возможность работать в комфортный условиях;
Постоянное обучение: по продукту, составлению скриптов, soft-skills, новые digital-инструменты;
Карьерные рост в команде - мы ищем человека на вырост;
Крутая атмосфера в коллективе.
от 70 000 до 150 000 руб
Что мы ждем от вас: — Опыт работы в продажах от 1 года – вы знаете как говорить с партнером на одном языке, и владеете эффективными техниками продаж — Системное мышление – вы будете погружаться в технические тонкости продукта и рассказывать о них партнерам. — Аналитическое мышление – вам предстоит на цифрах показывать эффективность продукта. — Умение работать в команде – вы будете развивать продукт в молодой и заряженной команде. — Ответственность за результат – причина любого успеха/неуспеха только мы сами. ㅤ Что нужно делать: — Сопровождать потенциальных партнеров до подписания соглашения с компанией. — Своевременно обрабатывать входящие заявки. — Взаимодействовать с подразделениями компании: маркетинг, юридический отдел, аккаунтинг. — Формировать документацию для «подключения» партнера. — Проводить Zoom-встречи с партнерами.
Мы предлагаем: — Ежемесячный доход от 70 000 до 150 000 руб. (оклад + бонусы от продаж). — Удаленный формат работы – вы можете работать из любой точки мира. — График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 МСК времени. — Возможность вырасти до руководителя (ЗП от 110 000 до 250 000 руб.). — Регулярное обучение от первых лиц компании и основателей, эдвайзеров. — Корпоративные мероприятия, мерч и систему бонусов за результат. — Продукт, которым можно гордиться. — Молодая профессиональная команда (средний возраст 27 лет).
до 40 000 руб
Задачи:
Монтировать видео-уроки – создавать качественные видеоролики на основе предоставленных материалов.
Редактировать видео – обрезка, монтаж, синхронизация аудио и видео-дорожек, добавление графики, титров и других эффектов.
Следить за качеством, быть адептом крутого контента – проверять и исправлять цветовую гамму, звуки и общую эстетику видеороликов.ㅤ
ㅤ Навыки:
Навыки тайм-менеджмента – вам важно соблюдать дедлайны и выполнять задачи в срок.
Креативность и визуальное мышление.
Владение программами для видеомонтажа (Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro или аналогичными).
Внимательность к деталям – вы умеете замечать и исправлять ошибки.
Умеете работать в команде.
ㅤ Предлагаем:
Проектную работу, со средним доходом 40.000 рублей
Удаленный формат – выполняйте задачи из любой точки мира.
Гибкий график работы.
Молодую команду с плоской структурой коммуникации внутри.
Корпоративные мероприятия, мерч, выезды на Tomoru Camp.
Регулярное обучение от первых лиц компании и основателей.
Продукт, которым можно гордиться.
30 000 руб
Задачи:
Координирование задач, которые приходят из разных отделов компании: передать задачу на дизайн презентации для HR или договориться с партнёрами о совместной встрече.
Управление своими проектами, их организация и контроль выполнения задач.
Небольшие, но важные квесты: выполнять задачи, связанные с маркетинговыми исследованиями, подготовкой презентаций, сбором информации и другими административными задачами.
ㅤ Навыки:
Умеете разговаривать на языке маркетинга и знаете терминологию.
Владеете гугл-таблицами и знаете как написать несколько формул.
Коммуникабельны и проактивны, хотите стать топом в маркетинге в ближайшие пару лет.
Вы внимательны и аккуратны. Умеете добывать информацию и быть дотошным
Предлагаем:
Опыт и наставничество. У нас сильная команда маркетинга, которая реализует проекты не только на российском, но и международном рынке. А еще в нашу команду входит автор книги «Пиши, сокращай».
Мы делаем совместный маркетинг и активности с Яндексом и другими топ-компаниями. Это возможность получить в портфолио крутые кейсы.
Мы любим учиться – и делаем это у самых сильных, вас ждет мощный эдвайзинг внутри.
Удаленная работа. Вы можете работать из любой точки мира.
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 МСК времени (график может обсуждаться).
Продукт, которым можно гордиться.
Молодая профессиональная команда (средний возраст 27 лет).
от 100 000 до 120 000 руб
Ключевыезадачи:
Создать канал лидогенерации от KeyPartners от 500 лидов в месяц с постоянным увеличением;
Увеличить поступления от приведенных партнерами клиентов за 3 месяца Х2;
Отстроить системно подразделение с аналитикой и регламентами.
Какие результаты ждем на первые 2 месяца:
Выявить через CustDev основные проблемы партнеров, собрать предложения – как решить эти проблемы;
Разработать обучение для сотрудников подразделения;
Запустить 5 новых ключевых партнеров, которые начали лидогенерить
Навыки: HardSkills:
У вас есть опыт успешного внедрения партнерской программы;
Знаете, что такое когортный анализ и unit-экономика;
Умеете выстраивать модель для оценки проектов;
У вас прокаченный скилл оффлайн и онлайн переговоров.
SoftSkills:
У вас высокий уровень адаптивности и стрессоустойчивости – мы стартап, здесь это важно;
Принимаете решения на основе аналитики, цифр и конверсий;
Инициативны и умеете брать ответственность за свою команду;
Вы командный игрок, который предлагает свои решения для развития компании.
Предлагаем:
Фиксированный оклад на первые 3 месяца – 100–120 тыс.рублей (дальше фикс + KPI от результата).
Удаленный формат работы – вы можете работать из любой точки мира.
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 МСК времени.
Регулярное обучение от первых лиц компании и основателей, эдвайзеров.
Корпоративные мероприятия, мерч и систему бонусов за результат.
Продукт, которым можно гордиться.
Молодая профессиональная команда (средний возраст 27 лет).
от 60 000 до 90 000 руб
Задачи:
Анализировать метрики отдела продаж и работать над их улучшением.
Улучшать и автоматизировать процессы работы с клиентами.
Координировать отдел маркетинга и отдел продаж.
Работать с чат-ботами, e-mail рассылками, чек-листами для менеджеров.
Ваша главная задача – сделать так, чтобы конверсии из полученной заявки в продажу росли вверх
ㅤ Навыки:
Опыт работы в продажах или маркетинге от 1 года – вы знаете как увеличить конверсии и владеете эффективными техниками продаж.
Понимание маркетинга – вы знаете как привести клиента к покупке с помощью выстроенных процессов.
Аналитическое мышление – вам предстоит на цифрах показывать эффективность продукта.
Креативный подход – вы умеете придумывать нестандартные решения для банальных задач.
Предлагаем:
Ежемесячный доход от 60 000 до 90 000 руб. (оклад + KPI).
Удаленный формат работы – вы можете работать из любой точки мира.
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 МСК времени.
Возможность вырасти до руководителя (ЗП от 110 000 до 250 000 руб.).
Регулярное обучение от первых лиц компании и основателей, эдвайзеров.
Корпоративные мероприятия, мерч и систему бонусов за результат.
Продукт, которым можно гордиться.
Молодая профессиональная команда (средний возраст 27 лет).
от 60 000 до 120 000 руб
Задачи:
Курировать запуск новых проектов Tomoru.
Анализировать рынки и аудитории для новых продуктов.
Врываться в рынок и делать первые продажи, после отстраивать системные процессы.
Составлять отчетность по новым проектам, рассчитывать Unit-экономику.
ㅤ Навыки:
Опыт работы в маркетинге и менеджменте от 1 года.
Системность в работе – порядок бьет класс.
Инициативность – тебе предстоит самостоятельно организовывать процессы с нуля и поддерживать их.
Ответственность за результат – искать причину успеха/неуспеха сначала в себе.
Стрессоустойчивость – важно быть готовыми к неудачам и промахам, уметь мгновенно вставать и запускать новые гипотезы.
Чего мы ждем:
Маркетинг. У тебя есть четкое понимание – как найти нужную аудиторию для продукта. Ты силен в CustDev-ах и исследованиях и умеешь делать из них выводы. Знаком с фрейморком JBTD .
Аналитика. Важно ориентироваться в своей работе на цифры, уметь их выявлять и делать правильные выводы. Все твои решения должны основаться только на цифрах.
Продажи. знаешь базу и основу продаж.
Креатив. Прекрасно, если умеешь придумывать нестандартные решения для банальных задач.
ㅤ Предлагаем:
Ежемесячный доход от 60 000 до 90 000 руб. (оклад + KPI).
Удаленный формат работы – вы можете работать из любой точки мира.
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 МСК времени.
Рост до руководителя своего проекта/направления.
Регулярное обучение от первых лиц компании и основателей, эдвайзеров.
Корпоративные мероприятия, мерч и систему бонусов за результат.
Продукт, которым можно гордиться.
Молодая профессиональная команда (средний возраст 27 лет).